Ukryj komentarze(42)Dodaj komentarze
Aby dodać komentarz musisz się zalogować
Najwyżej oceniony komentarz:pokaż
Łowca
ManiekFraniek
2014-09-26 10:55:13
Ocena: 11(glosow:25)-+
Zostań pracodawcą, zapłać pracownikom 30zł/h zamknij interes po 3 miesiącach.
Obowiązki pracodawcy zatrudniającego pow 25 osób?
PFRON,ZUS,VAT,CIT,Fundusz socjalny,BHP,Szkolenia,Urlopy.
mariuszmarduk
2014-09-28 13:17:26
Ocena: 1(glosow:1)-+
pracuje sam na siebie i jestem szarą strefą i tak zostanie nie mam zamiaru płacić 1100 zł dla zus nie stać mnie na to ,szkoda ze w patoloigi (Polsce) składki zus są przymusowe szlag mnie trafia jak pomyśle ze zus wypłaca odszkodowania ofiarom wojny to jakieś nieporozumienie ale patologia to patologia
cavefalcon
2014-09-26 16:27:25
Ocena: -5(glosow:15)-+
komentarz usunięty przez użytkownika
akebono34
2014-09-26 14:55:32
Ocena: -6(glosow:16)-+
Prawda jest taka że koszt pracownika z najniższą krajową to okolo 2100 zł, zaś pracownik otrzymuje z tego jakies 1250zł. Co by było gdyby te wszystkie składki zlikwidować? Pracownik nadal by otrzymywał 1250 zł a pracodawca zamiast do Grecji na wakacje wyjechałby na Kajmany.
akebono34
2014-09-26 15:25:03
Ocena: 0(glosow:12)-+
Żona pracuje w kiosku Kolporter. Ajentka (szefowa) przychodziła 5 razy w tygodniu na 4 godz za ladę. W wakacje wyjeżdżała do Turcji i zaproponowała żonie żeby pracowała dziennie te 4 godz więcej za 10 zł (2,5/h) Oczywiście wypłacane pod stołem. Kiedy żona nie przyjęła tej łaskawej propozycji oburzona szefowa powiedziała - I co ja mam zrobić? Postaw się w mojej sytuacji. Bezczelna suka. My z żoną od 6 lat nie wyjechaliśmy nawet na weekend
akebono34
2014-09-26 15:28:15
Ocena: 6(glosow:10)-+
Brat pracuje w dużej firmie produkującej pączki i donaty. Przed świętami w zeszłym roku szef kupił sobie kolejne (czwarte) auto. Tym razem Porsche Cayenne. Kiedy załoga poszła prosić o jakiś dodatek na święta (prosili o chociaż 100 zł) powiedział że chcą odebrac chleb jego dzieciom. Kolejnych przykładów mogę podawać setki.
susza89
2014-09-26 16:23:18
Ocena: -1(glosow:7)-+
Akebono prawda jest taka, że przez to masz duże bezrobocie bo skoro koszt utrzymania pracownika który dostaje marne 1200zl jest taki duzy to oznacza, że przeciętnemu kowalskiemu ciężko jest otworzyć swoją działalność i zatrudniać legalnie ludzi. Przez to masz większe bezrobocie i dlatego ludzie muszą sie godzić na takie stawki bo już czeka 100 innych na ich miejsce. Jakby było mniejsze bezrobocie to i pracodawcy by musieli konkurować o pracowników właśnie za pomocą wypłąty i każdy by wyśmiał 1200zł na ręke.W skrócie: wysokie koszta pracy, wysokie podatki szkodzą tylko tym najbiedniedniejszym.
misiek2004
2014-09-26 16:39:15
Ocena: -2(glosow:4)-+
Akebono39 - i czego ma to dowodzić? Tylko tego, że trafiliście z rodziną na złych szefów. Ja mam akurat dobrą szefową, podobnie jak wielu moich znajomych. Prognozy na temat tego "co by było gdyby" w gospodarce nie opiera się na jednostkowych przykładach, albo tym, że tobie się tak wydaje, bo ludzie to k...
Susza89 - zgadzam się.
susza89
2014-09-26 18:22:35
Ocena: -2(glosow:6)-+
sile dlatego, że jest duże bezrobocie i może tyle dać bo nawet jak ty sie nie zgodzisz to jest mnóstwo chętnych co się zgodzą bo często nie mają wyboru. Wysokie bezrobocie jest, ponieważ mamy wysokie koszty pracy i wysokie podatki przez co ludzi z klasy średniej i tych biedniejszych nie stać na prowadzenie biznesu i zatrudnianie ludzi legalnie... i tak koło się toczy. Naprawde nie wiem czego nie rozumiesz. Wyobraź sobie, że jest małe bezrobocie i to pracownicy przebierają w pracach bo jest ich dużo (myślisz, że ktoś się zgodzi za 1200zł pracować? )
Zbowidowiec
2014-09-26 14:09:07
Ocena: -4(glosow:8)-+
Pracownik przecież otrzymuje zwrot tej sumy w postaci na przykład darmowej służby zdrowia.
Michal_Szczecin
2014-09-26 14:37:34
Ocena: 0(glosow:6)-+
a czemu nie darmowych butów, telefonów, cegieł ? A poważnie to pomyśl logicznie - skoro stać ludzi na ubezpieczenie auta kosztującego 100-200 000 czy 5000 tak samo gdyby te pieniadze mieli w kieszeni stać by ich bylo na prywatne ubezpieczenia medyczne - wtedy nie bylo by jednak nienazartych ryjów urzedniczych zyjacych z tej ,,darmowosci"
deathmind
2014-09-26 13:20:12
Ocena: 4(glosow:8)-+
Wyjaśnię w skrócie w czym problem. Te wszelkie obostrzenia typu rejestracje, przepisy BHP, obowiązkowe składki itd. są wygodne dla dużych firm i korporacji, bo uniemożliwia łatwe wejście na rynek konkurencji z małym kapitałem własnym. Duża firma wydaje na "optymalizację podatkową" więcej niż nie jeden mały przedsiębiorca ma dochodu, a potem płacz, że CIT u nas kiepsko przędzie i doi się prostych ludzi. Dzisiaj nie ma już Henrych Fordów, któremu ledwo starczyło na wybudowanie pierwszego egzemplarza jego auta.
deathmind
2014-09-26 13:23:21
Ocena: 3(glosow:3)-+
Dzisiaj Henry Ford w ogóle nie podjąłby się założenia własnej firmy, bo po prostu by zbankrutował na starcie. Czemu? Dzisiaj nie możesz sobie po prostu wymyślić, że produkujesz auta i już. Musisz wystawić jakimś idiotom z euro ncap parę sztuk do rozbicia żeby stwierdzili czy człowiek w środku się nie sprasuje, a to kosztuje. Homologacja też kosztuje itd. Państwo zamiast umożliwić Ci start np. udzielając ulgi w postaci spłaty na raty takich należności to wymaga żebyś już na starcie miał forsę i wybulił.
deathmind
2014-09-26 13:25:40
Ocena: 5(glosow:5)-+
A kogo na to stać? No oczywiście duże spółki, które kiedy zawiązują nowe spółki mogą im udzielać pożyczek (tzw. ujemna kapitalizacja) i dla nich nie ma limitów w postaci regulacji prawnych. Mają od razu cash na obsługę prawną itd. A Ty prosty człowieku możesz sobie usiąść na kamieniu ze swoją forsą, bo państwo zamiast ułatwić Ci start to zapewnia znacznie większą szansę klapy Twojego przedsięwzięcia niż np. 100 lat temu. Dlatego właśnie ludzie wolą tyrać u kogoś :)
Michal_Szczecin
2014-09-26 14:47:06
Ocena: 0(glosow:0)-+
komentarz usunięty przez moderatora
ManiekFraniek
2014-09-26 10:55:13
Ocena: 11(glosow:25)-+
Zostań pracodawcą, zapłać pracownikom 30zł/h zamknij interes po 3 miesiącach.
Obowiązki pracodawcy zatrudniającego pow 25 osób?
PFRON,ZUS,VAT,CIT,Fundusz socjalny,BHP,Szkolenia,Urlopy.
deathmind
2014-09-26 13:15:45
Ocena: -2(glosow:2)-+
@pawelm63: człowieku gdzie Ty dostałeś w Warszawie 8,5 zł/h brutto?! Przy śmieciach chyba, a że wysoko mierzysz to tylko Twoja wina! Nie pieprz bzdur, bo kiedy byłem świeżo po studiach parę lat wstecz to w sektorze finansowym na start jeszcze na "śmieciówkach" można było przebierać w ofertach za 20-30 zł/h brutto i z jednej skorzystałem. Po paru miesiącach jeżeli jesteś dobry dostajesz ofertę umowy o pracę na czas nieokreślony oczywiście z wyższą stawką.
zaldbag
2014-09-26 16:23:34
Ocena: 0(glosow:4)-+
ManiekFraniek
CIT, VAT, ZUS muszą płacić wszyscy przedsiębiorcy, nie tylko pracodawcy. A czego chciałbyś nie płacić? PFRONu? Nie robić BHP? Czy może nie dawać urlopów? Może powinieneś się zastanowić nad swoją firmą, jeżeli nie dajesz sobie rady z takimi podstawowymi obowiązkami pracodawcy...
zaldbag
2014-09-26 19:40:06
Ocena: 2(glosow:2)-+
Deathmind nie opowiadaj takich bajek, że świeżo po studiach Ci ktoś proponował pracę za stałe wynagrodzenie 4000 - 5000 zł, bo są ludzie, którzy pracują w takich firmach w kadrach i w księgowości i wiedzą, że to mało prawdopodobne. Może jakbyś napisał 3000 zł i dodał, że to było w latach 2006 - 2008, to jeszcze ktoś by uwierzył...
sprytek
2014-09-27 10:12:52
Ocena: 2(glosow:2)-+
Co wy pier..licie,mam sześciu ludzi stawki godzinowe chłopaki mają 28-31zł za godzinę pracy,a zajmuję się stalą nierdzewną.A najciekawsze jest to iż zatrudniając gościa pytając się ile by chciał zarobić a on ceni się na 13zł/h to co on jest w stanie dać od siebie.Jak i tak muszę mieć osobą która nad nim stoi.To są dodatkowe koszta.Nie ukrywam że za tą stawkę godzinową mam najlepszych ludzi,zero jakich kolwiek reklamacji,walenia w hu..a pijaństwa.I powiem wam że bardzo dobrze na tym wychodzę.Zus odprowadzam.Więć niech kur..wa nie piszą Mańki że płacąc 30 zł zamykam firmę po 3 miesiącach.
zaldbag
2014-09-26 09:34:11
Ocena: -3(glosow:11)-+
Proste i nieprawdziwe... Przy medianie polskich zarobków, czyli 1800 zł na rękę pensja brutto wynosi 2214 zł, a całkowite koszty pracodawcy związane z zatrudnieniem 2488 zł. Teraz sobie odpowiedzcie czy na tym rysunku widać rzeczywistą proporcje 25:18 czy jednak trochę jest przekłamany.
heerind
2014-09-26 12:34:18
Ocena: 2(glosow:4)-+
Komunistyczne myślenie, taaak...wszyscy pracodawcy wyzyskują pracowników, a państwo jest uczciwe i zajebiste, a logicznie rzecz biorąc, PRACODAWCA chce mieć zadowolonego pracownika bo to wpływa na jakość pracy, a PAŃSTWO ma w dupie czy podatnik jest zadowolony czy nie bo i tak te podatki zapłaci.
MontyPython
2014-09-26 07:16:14
Ocena: -1(glosow:9)-+
Idealnie zobrazowane.
siwythc666
2014-09-26 07:21:08
Ocena: 3(glosow:5)-+
fakt... proste i prawdziwe
kamuimac
2014-09-26 12:07:09
Ocena: 4(glosow:8)-+
jedyne co tu jest idealnie zobrazowane to zerowe pojecie jakie ma wiekszosc polakow o podatkach - ale spoko niewolnicy nie powinni sie przejmowac takimi badziewiami - lepiej zeby chodzili na wiecej lekcji religii w szkolach zamiast np 2 godzin ekonomi w tyogniu zamiast religii - niewolnicy zawsze woleli uciekac w religie
Cieszmy się z naszych polskich madek, bo te z importu są o kilka klas gorsze, jak widać.
główna
Wszystkie absurdy w serwisie są generowane przez użytkowników serwisu i jego właściciel nie bierze za nie odpowiedzialności.
Jeżeli uważasz, że któreś zdjęcie wykorzystano bez twojej zgody to możesz skorzystać z linku "Zgłoś nadużycie" który znajduje się pod każdym zdjęciem.
.: Kontakt z nami :.
.: Regulamin strony :.
FIREFOX:0