@rafirafi76 - odpowiedź jest prosta. Nic z tego nie poszło by do pracownika, co widać po wskaźnikach Labor Share dla Polski. Oczywiście pracodawcy nadal by płakali, że im źle.
@Maciek85 - to sprawdź sobie jakie obciążenia są w Belgii, Francji, Niemczech, Holandii, Danii. Tylko dwa kraje UE mają niższe obciążenie od nas Irlandia i Wielka Brytania, ale i tak nie są one wielkie, jeśli chodzi o procent. Sprawdź sobie te dane są na OECD. Mamy także niski CIT. Za to sprawdź sobie Laber Share ... tu już jest bardzo duża różnica. Oczywiście większość błędów polega na porównaniu przychodów uznawane za średnie w UK i IRL. Tam przyjął się wyższy standard.
Zgłoś komentarz
✓
Zgłoszenie zostało wysłane
[
[Usunięty użytkownik]
podatki są w tych krajach porównywalne albo wyższe ale trzeba zwrócić uwagę na ubezpieczenie pracownicze (jak w Polsce ZUS). I w UK podstawowa składka to około 80 funtów tygodniowo (czyli około 25% - u nas 48%), czyli relatywnie cztery razy mniej niż w Polsce. I dlatego nieważne są podatki a faktyczne obciążenie płacy pracowniczej.
Oczywiście, że wielu nie bierze pod uwagę podatku jakim jest tzw składka ZUS. Podatki są przerzucalne i wszystkie ( ZUS, dochodowy, VAT, akcyza) nałożone na każdą z gałęzi gospodarki płaci- czego nie widać- konsument w cenie dóbr i usług. A wysokie opodatkowanie ma konsekwencje również w wysokim bezrobociu.(oczywiście szara strefa radzi sobie)
Warto dodać, że nagroda fundowana jest z kupionych zakładów, a od każdego zakładu płaci się podatek.
Zgłoś komentarz
✓
Zgłoszenie zostało wysłane
[
[Usunięty użytkownik]
Śmieszy mnie naiwność polaczków... Tyle już było skandali w lotto na całym świecie, które polazały, że losowanie jest ustawione, a wy dalej płacicie podatek od marzeń. Puszą w mediach famę, że ktoś wygrał 36 baniek, nawet ryja nie pokażą, a wy wierzycie, jak te naiwne barany...
Sęk w tym, cebulaku, że poza tobą i twoją starą (która kombinuje jak się wyrwać od Turka, który obiecał jej miłość) nikt normalny w to nie gra. Ten ból duupy u ciebie jest nawet zabawny :-) Kompleksy uszami wychodzą :D
Zgłoś komentarz
✓
Zgłoszenie zostało wysłane
[
[Usunięty użytkownik]
a ZUS?!?!?! Przecież każda wypłata na rzecz pracownika jest ozusowana 48% (plus powyższy podatek). Czyli przeznaczając dla pracownika 36 mln zł, Państwo zgarnie około 24 mln zł i dopiero reszta do wypłaty - 12 mln. Panie Robercie Gwiazdowski
Pan Robert Gwiazdowski jest znaną postacią w ekonomii, często prawi takie stwierdzenia i daje dobre rady co należy zrobić. Tylko jakoś nie ma odwagi zostać politykiem i wprowadzić to w życie, bo gadać każdy umie. Dla przykładu inny fachowiec też ładnie mówił - Ryszard Petru, odważył się wejść do polityki i wszyscy widzą jaki to z niego fachowiec.
W Niemczech na waszą pensje składa się: podatek kościelny (Kirchensteuer), podatek solidarnościowy (Solidaritätszuschlag), Ubezpieczenie zdrowotne (Krankenversicherung), Ubezpieczenie emerytalno-rentowe (Rentenversicherung), Ubezpieczenie na wypadek bezrobocia (Arbeitslosenversicherung), Ubezpieczenie opiekuńcze (Pflegeversicherung) czyli to samo a nawet więcej niż w Polsce i jakoś nikt tam nie mówi że "państwo go okrada". Oczywiście w Niemczech jest bardzo dużo zwolnień podatkowych czy zwrotów np. za dojazd do pracy, ale może to w końcu zamknie mo**y tępym kucom.
Nie no według większości mamy za niskie płace, o podatkach nic nie wspominają przecież...
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
Zasadne jest pytanie,czy gdy obciążenia firm byłyby mniejsze to te pieniądze trafią do kieszeni pracownika ?
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
Kolega wie może co to znaczy, że podatki są przerzucalne?
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
@rafirafi76 - odpowiedź jest prosta. Nic z tego nie poszło by do pracownika, co widać po wskaźnikach Labor Share dla Polski. Oczywiście pracodawcy nadal by płakali, że im źle.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
@Maciek85 - to sprawdź sobie jakie obciążenia są w Belgii, Francji, Niemczech, Holandii, Danii. Tylko dwa kraje UE mają niższe obciążenie od nas Irlandia i Wielka Brytania, ale i tak nie są one wielkie, jeśli chodzi o procent. Sprawdź sobie te dane są na OECD. Mamy także niski CIT. Za to sprawdź sobie Laber Share ... tu już jest bardzo duża różnica. Oczywiście większość błędów polega na porównaniu przychodów uznawane za średnie w UK i IRL. Tam przyjął się wyższy standard.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
podatki są w tych krajach porównywalne albo wyższe ale trzeba zwrócić uwagę na ubezpieczenie pracownicze (jak w Polsce ZUS). I w UK podstawowa składka to około 80 funtów tygodniowo (czyli około 25% - u nas 48%), czyli relatywnie cztery razy mniej niż w Polsce. I dlatego nieważne są podatki a faktyczne obciążenie płacy pracowniczej.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
Oczywiście, że wielu nie bierze pod uwagę podatku jakim jest tzw składka ZUS. Podatki są przerzucalne i wszystkie ( ZUS, dochodowy, VAT, akcyza) nałożone na każdą z gałęzi gospodarki płaci- czego nie widać- konsument w cenie dóbr i usług. A wysokie opodatkowanie ma konsekwencje również w wysokim bezrobociu.(oczywiście szara strefa radzi sobie)
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
To dlatego Cejrowski wyrzekł się polskiego obywatelstwa? Taki z niego prawak a nie chce płacić podatków na 500 plus dla polskich rodzin.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
Wacek przestań Ty już klepać takie głupoty.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
A który ''prawak'' chce płacić 500 plus? Przestań używać słów znaczenia których nie rozumiesz.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
na szczęście z twojej trollowskiej wypłaty idzie na 500+, za co ci dziękuje niepolski skur***ynu.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
Warto dodać, że nagroda fundowana jest z kupionych zakładów, a od każdego zakładu płaci się podatek.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
Śmieszy mnie naiwność polaczków... Tyle już było skandali w lotto na całym świecie, które polazały, że losowanie jest ustawione, a wy dalej płacicie podatek od marzeń. Puszą w mediach famę, że ktoś wygrał 36 baniek, nawet ryja nie pokażą, a wy wierzycie, jak te naiwne barany...
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
Sęk w tym, cebulaku, że poza tobą i twoją starą (która kombinuje jak się wyrwać od Turka, który obiecał jej miłość) nikt normalny w to nie gra. Ten ból duupy u ciebie jest nawet zabawny :-) Kompleksy uszami wychodzą :D
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
a ZUS?!?!?! Przecież każda wypłata na rzecz pracownika jest ozusowana 48% (plus powyższy podatek). Czyli przeznaczając dla pracownika 36 mln zł, Państwo zgarnie około 24 mln zł i dopiero reszta do wypłaty - 12 mln. Panie Robercie Gwiazdowski
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
A koszt pracodawcy wyniósł by 37,7 mln, czyli suma summarum do budżetu poszło by 14,7 mln zł.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
Pan Robert Gwiazdowski jest znaną postacią w ekonomii, często prawi takie stwierdzenia i daje dobre rady co należy zrobić. Tylko jakoś nie ma odwagi zostać politykiem i wprowadzić to w życie, bo gadać każdy umie. Dla przykładu inny fachowiec też ładnie mówił - Ryszard Petru, odważył się wejść do polityki i wszyscy widzą jaki to z niego fachowiec.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane
W Niemczech na waszą pensje składa się: podatek kościelny (Kirchensteuer), podatek solidarnościowy (Solidaritätszuschlag), Ubezpieczenie zdrowotne (Krankenversicherung), Ubezpieczenie emerytalno-rentowe (Rentenversicherung), Ubezpieczenie na wypadek bezrobocia (Arbeitslosenversicherung), Ubezpieczenie opiekuńcze (Pflegeversicherung) czyli to samo a nawet więcej niż w Polsce i jakoś nikt tam nie mówi że "państwo go okrada". Oczywiście w Niemczech jest bardzo dużo zwolnień podatkowych czy zwrotów np. za dojazd do pracy, ale może to w końcu zamknie mo**y tępym kucom.
Zgłoś komentarz
Zgłoszenie zostało wysłane